為全面落實集團公司黨組“大干60天 沖刺全年旺”活動要求，進一步壓實工作責任，凝聚全員力量，沖刺年度目標，11月14日下午，公司在工人文化宮二樓會議室召開“大干60天 沖刺全年旺”工作部署暨“爭做五優”精細化管理勞動競賽推進會。公司領導閆友、曹曉揚、唐志波出席會議，各職能部門負責人，各二級單位黨組織書記、副書記，黨群室相關人員參加會議。 

　　會議就“大干60天 沖刺全年旺”活動作出全面安排部署，就“爭做五優”精細化管理勞動競賽工作進行全面總結，就下階段如何緊扣集團公司“大干60天 沖刺全年旺”活動要求，進一步推進勞動競賽項目達成預期目標作出安排。今年以來，公司的勞動競賽項目與黨建“1+1”工作“一支部一攻關、一班組一示范”項目同步開展、一體推進。其中支部攻關項目69個，班組示范項目106個，競賽內容涵蓋成本精細化、現場精細化、生產精細化、健康安全環保精細化，做到競賽項目與生產流程全覆蓋、與年度任務目標相銜接，體現了高度的融合性、高效性和引導性，成為激發基層職工群眾創新創造活力、助力企業高質量發展的強大動力。會議強調，下階段，勞動競賽要充分發揮基層職工的積極性和創造性，支部攻關項目重點要針對生產經營過程中的難點、堵點、盲點問題進行，全面提升經濟技術指標和創效能力；班組示范項目重點要立足崗位創新、小改小革，形成一批先進操作法和示范標桿，培育一批能工巧匠，為“大干60天 沖刺全年旺”，全面實現年度生產經營目標提供堅強保障。 

　　黨委書記、董事長閆友在總結講話中指出，今年以來，公司各單位以開展“爭做五優”精細化管理勞動競賽為契機，扎實做好生產經營各項工作，取得可喜成效：礦山生產有序開展，項目建設高效推進，鉛系統效益顯著提升，干部作風大幅轉變……一系列翻天覆地的變化，為水口山贏得了更加光明、廣闊的發展前景。 

　　閆友強調，成績的取得，是廣大干部職工默默奉獻、努力拼搏來的，衷心感謝全體員工的大力支持和辛勤付出。下一步，公司將充分發揮黨建引領作用，推動黨建與生產經營工作深度融合；充分發揮水口山厚重的文化底蘊優勢，加強企業文化建設，重點服務指導好基層文化建設，切實關心關愛職工，增強職工群眾的認同感和幸福感。 

　　閆友就開展“大干60天 沖刺全年旺”活動提出具體要求：要深刻理解“大干60天 沖刺全年旺”的內涵，延續今年前十個月的沖勁和干勁，切實抓好后兩個月的生產經營工作；要咬住目標不放松，在確保年度任務圓滿收官的同時，實現年底前各項工作的平穩過渡；要眼睛向內，聚焦公司急難險重任務和創新突破點進行宣傳引導，鼓舞士氣、凝聚力量；要眼光向前，精心統籌謀劃好2025年各項工作，為明年各項工作再上新臺階打下堅實基礎。 

　　總經理、黨委副書記曹曉揚在講話中強調，各單位、部門要根據“大干60天 沖刺全年旺”工作要求，重點圍繞下一步怎么干、怎么實現“全年旺”進行再部署、再細化、再督導，充分發揮職工群眾的凝聚力和創造力，確保守住安全環保底線、生產經營全線飄紅、各專項工作全面高效優質完成。